Brandschutzhelferausbildung für Unternehmen

Gemäß den Vorgaben der DGUV (Deutsche Gesetzliche Unfallversicherung) und dem Arbeitsschutzgesetz ist jeder Betrieb dazu verpflichtet, alle Beschäftigten mindestens einmal jährlich über die in ihrem Arbeitsbereich vorhandenen Brandgefahren und Brandschutzeinrichtungen sowie das Verhalten im Gefahrenfall zu unterweisen. 
Darüber hinaus muss das Unternehmen eine ausreichenden Anzahl von Beschäftigten als Brandschutzhelfer ausbilden. Die notwendige Anzahl der Brandschutzhelfer ergibt sich aus der Gefährdungsbeurteilung. Hier ist ein Anteil von 5% der Beschäftigten bei zB. Büronutzung in der Regel ausreichend. Je nach Art des Unternehmens, der Brandgefährdung und der Anzahl der während des Betriebs anwesenden Personen, zB. Beschäftigte, betriebsfremde Personen, Besucher*innen und Personen mit eingeschränkter Mobilität ist eine höhere Ausbildungsquote sinnvoll. Auch Schichtarbeit und Abwesenheiten durch Fotrbildung, Urlaub und Krankheit sind bei der Berechnung zu berücksichtigen. Zur Auffrischung und Vertiefung der Kenntnisse empfiehlt es sich die Ausbildung alle 3-5 Jahre oder nach Änderungen in der Brandschutzordnung zu wiederholen.
Verfügen Sie über Mitarbeiter*innen mit erfolgreich abgeschlossener feuerwehrtechnischer Grundausbildung, so können diese ohne zusätzliche Ausbildung als Brandschutzhelfer bestellt werden.